EDESON再次簽約寧波市第六人民醫院！

    寧波市第六醫院創建於(yu) 2001年6月，地處寧波市東(dong) 部發展新城區——江東(dong) 區中心區域。醫院創建5年來，在全體(ti) 幹部職工的辛勤努力下，堅持“科技興(xing) 院，人才強院”的戰略方針，充分發揮手外科、骨科特色專(zhuan) 科優(you) 勢，以專(zhuan) 科帶動綜合協調發展，不斷規範醫療行為(wei) ，加強醫德醫風建設，現已通過了省二級甲等綜合性醫院評審。

    醫院醫療設施先進，擁有核磁共振、螺旋CT、多普勒彩超、全自動生化分析儀(yi) 等係列醫療設備。門診部暢通綠色通道，急診室24小時搶救病人。現建有寧波市手外科研究所、浙江中醫學院骨傷(shang) 專(zhuan) 業(ye) 碩士研究生和上海複旦大學手外科研究生教育基地。

二、醫院發展曆程

    建院5年來，醫院堅持“服務於(yu) 基層，解決(jue) 老百姓看病難”作為(wei) 辦院宗旨，實行“提升醫院服務檔次，樹立人性化服務理念”的辦院方針，堅持“發展、協調發展、快速發展、科學發展”的指導思想，實施“一年打基礎、二年成規模、三年上水平、四年創等級”的階段式發展戰略，積極打造醫院環境品牌、技術品牌、服務品牌、文化品牌。曆任領導班子團結我院全體(ti) 幹部職工，解放思想、轉變觀念、團結拚搏，在短短的五年時間裏，醫、教、研水平大幅提升，醫院綜合實力迅速提高，醫院環境和職工精神麵貌發生了巨大的變化。醫院開業(ye) 以來，堅持重點發展特色專(zhuan) 科、專(zhuan) 科帶動綜合發展，堅持引進人才，堅持科學管理以及科研創新，不斷提高醫院綜合競爭(zheng) 能力。

（一） 專(zhuan) 科上我院著力發展和創新手外科、骨科，並逐步使其形成我院兩(liang) 塊特色品牌。

    手外科由國務院特殊津貼獲得者章偉(wei) 文院長為(wei) 學科帶頭人的手外科，不斷創新技術，努力向臨(lin) 床與(yu) 科研結合的新高度攀登。目前已成為(wei) 省級醫學重點學科扶植單位，在顯微外科、斷指（肢）再植領域名聞省內(nei) 外，先後獲得省、市醫學科技成果獎。“末節斷指再植的臨(lin) 床研究”曾獲得省醫學科技進步一等獎，2006年“沿海地區手部低毒感染的病因學研究”獲省政府頒發的省科技進步二等獎。骨科是寧波市醫學重點學科，以創傷(shang) 骨科為(wei) 基礎，在留美骨科專(zhuan) 家徐榮明教授帶領下，采用先進技術，在創傷(shang) 骨科、脊柱外科、關(guan) 節外科、小兒(er) 骨科等領域開拓創新，取得新的突破。2003年成功施行了頸椎間盤置換手術，2005年“骶髂螺釘內(nei) 固定的生物力學研究”獲浙江省醫藥衛生科技創新二等獎。2006年骨科、手外科市級醫學重點學科中期評估，成績。

（二） 以專(zhuan) 科特色帶動綜合發展，不斷提高醫院綜合競爭(zheng) 能力。

    為(wei) 了更加綜合的服務寧波市民，醫院同時堅持多學科協調發展，開設骨科、手外科、眼科、內(nei) 科、外科、兒(er) 科、婦科、中醫科、皮膚科、口腔科、耳鼻喉科、針炙科、理療科、推拿科、減肥科等，各科專(zhuan) 家每周坐診，院外名專(zhuan) 家定期會(hui) 診，深受廣大患者的信賴。經過幾年的努力，“專(zhuan) 科強，綜合優(you) ”的專(zhuan) 業(ye) 格局已基本形成。

（三） 人才和專(zhuan) 科創新是醫療服務質量的保證，是醫院長遠發展的關(guan) 鍵。

    為(wei) 構建人才梯隊，改善人才結構，醫院加強“外引內(nei) 培”，多渠道培養(yang) 人才。“對外”堅持“請進來”，按照學科發展需求，醫院通過公開招聘等多種形式積極引進人才，並在工作和生活上為(wei) 他們(men) 創造良好的環境。通過5年多的努力，一支符合學科發展需求、具有較高水平的專(zhuan) 業(ye) 技術人才梯隊已基本形成。

（四） 提高科學管理、提升科研水平，增強醫院未來的核心競爭(zheng) 力。

    醫院始終把提高醫院管理水平作為(wei) 醫院的建設和發展的關(guan) 鍵來抓，院領導首先加強自身學習(xi) ，先後組織全院中層以上幹部到杭州、溫州等地的大型醫院學習(xi) 參觀；業(ye) 務科室與(yu) 本市各醫院保持經常性的交流；組織班子成員參加EMBA學習(xi) 、出國考察進修等；通過考察學習(xi) 和交流，開闊了幹部職工的視野，學習(xi) 借鑒先進經驗，拓展發展思路。醫院還與(yu) 國內(nei) 外一些院校，專(zhuan) 家建立了廣泛的交流與(yu) 合作，四年來先後承辦了全國手部疾病專(zhuan) 題研討會(hui) ，手外科省級繼續教育學習(xi) 班，全國脊柱外科新技術學習(xi) 班，骨科學術沙龍，小兒(er) 骨科學術論壇等大型學術交流活動，提升了科技水平。
（五）、大力培養(yang) 和諧發展的醫院文化

    我院在積極提高專(zhuan) 業(ye) 技術水平的同時，化大力氣抓好以行風建設和職業(ye) 道德建設為(wei) 主要內(nei) 容的精神文明建設，堅持把思想政治工作、精神文明建設與(yu) 現代化管理作為(wei) 跨越式發展的根本保證，強化對醫護人員的醫德醫風教育和職業(ye) 紀律教育。建院4年來，醫院先後被中共江東(dong) 區委、區政府授予“尊重知識，尊重人才先進單位”，江東(dong) 區防治非典型肺炎工作先進基層黨(dang) 組織，寧波市衛生先進單位和江東(dong) 區文明單位，04—05年被評為(wei) 寧波市衛生係統行風建設優(you) 勝單位。近幾年，醫院內(nei) 先進*人物不斷湧現，有享受國務院特殊津貼專(zhuan) 家，有被寧波市委、市政府授予的“寧波市傑出專(zhuan) 家”、寧波市勞動*榮譽稱號，有被授予江東(dong) 區有突出貢獻科技人員，有被授予區級勞模和市級共產(chan) 黨(dang) 員稱號，還有2名醫務人員分別被評為(wei) 寧波市“”青年醫師和“”青年護士。